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Par: Erotica51 Ecrire "partout" ne suffit pas quand on
recherche un emploi. Une recherche d'emploi n'est
efficace que si elle est bien
préparée. La première chose à faire
est de cibler les entreprises en fonction de
certains critères bien précis: A propos de l'auteur:
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Comment cibler les
entreprises intéressantes
1. Commencer par les secteurs ou
type d'entreprises que vous connaissez
déjà, où vous auriez une
chance d'être embauche
2. Même si votre
métier s'exerce partout, faites une
sélection d'entreprises en fonction de votre
expérience, de vos préférences
et des débouchés possibles. Une
petite entreprise acceptera plus facilement un
débutant.
3. Assurez-vous que les
entreprises que vous avez choisies sont
susceptibles d'utiliser vos compétences,
savoirs faire, qualités professionnelles. Il
ne sert à rien d'écrire à tout
vent. Peu d'entreprises se donnent le temps de vous
répondre aujourd'hui. Quand à votre
budget personnel, la recherche d'emploi revient
chère aujourd'hui.
4. Opérez un tri, en tenant
compte des critères recherchés par
les entreprises : expérience
souhaitée, vous pouvez postuler même
si vous êtes débutant ;
expérience exigée, vous n'aurez
aucune chance et votre lettre et Cv finiront au
panier!
5. Renseignez vous sur
l'entreprise choisie. Combien de personnes y
travaillent ? ce que l'entreprise vend ? ses
concurrents sur le marché ? Le nom du
directeur ? du DRH ? son chiffre d'affaires, sa
date de création, le nombre de succursales
en France, etc.
6. Utilisez le « Compass
» que l'on trouve dans toutes les ANPE pour
bien connaître cette entreprise choisie. A
l'entretien d'embauche, tout ce que vous aurez
appris peut se révéler utile.
7. Ne mettez pas d'enveloppe
timbrée pour la réponse. Une
entreprise a un budget suffisant et ne vous
répondra que « si elle est
intéressée » par votre
candidature.
8. Choisir une entreprise et
connaître ses concurrents, vous permettra
aussi de multiplier vos chances d'être
recrute (e).Il y a fort à parier que le
même poste existe chez eux.
9. Préparez un tableau,
dans lequel vous noterez la date ou vous postulez,
le nom de la société, le poste sur
lequel vous postulez, la date du RV qui vous sera
peut être fixé, et le résultat
final :embauché ou refusé. Toute
candidature envoyée et sans réponse
au bout d'un mois a peu de chance d'être
positive.
10. Sans réponse de vos
recherches d'emploi, ne restez pas les bras
croisés à attendre. Poursuivez
activez vos recherches jusqu'à ceque vous
ayez plusieurs réponses possibles. Au bout
de 15 envois sans réponse, faites analyser
votre CV et Lettre de motivation pour
connaître vos points faibles, à l'ANPE
auprès d'un Conseiller qui l'étudiera
avec vous et vous apportera ses conseils.
Erotica51
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