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Nom Société : Goulvestre
Ville/Pays : PARIS
Tel fixe (+ indicatif du pays) (portable pas accepté):
0952148720
Email : contact@goulvestre.com
Nom du contact : Laurent Goulvestre
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Présentation : Nous vous proposons de mieux travailler avec votre équipe à travers des activités outddor sur deux jours (formation le matin, mise en situation l\'après midi)
Animation de séminaire par des conférences dynamiques liées à l\'international
Les mots clefs Formation, Conférence, Interculturel, Inde, Chine, international



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SE PREPARER AUX CHANGEMENTS

Expatriation - se préparer aux changemennts culturels

Le retour d'expatriation présente souvent des risques et le retour doit être soigneusement préparé en amont et la durée d'une première expérience à l'&tranger doit être limité à trois ou quatre ans afin de revenir au pays sans difficulté.
On peut conseiller aussi de rentrer régulièrement pour les congés, afin de conserver le contact avec ses proches et ses amis. Ca facilitera la réinstallation lors du retour définitif.
L'éloignement ne facilite pas les promotions interne dans l'entreprise, donc prévoir aussi de srester en contact permanent avec son siège et si de temps en temps vous avez la possibilité de faire un aller-retour en France pour une réunion saisissez l'opportunité. La carrière à l'étranger est enrichissante sur les rapports humains, mais aussi pour vous permettre d'affronter des situations plus difficiles à gérer en zone hostile qu'à Paris. Par contre la gestion de vos connaissance est à enrichir par des stages réguliers, car les connaissances professionnelles s'amenuisent compte tenu que les situations vécues localement ne seront pas les mêmes que celles que vous aurez besoin pour votre fonction au siège de la société.
Prévoir avant votre retour de faire un bilan professionnel, entretien d'évaluation de vos connaissances, de faire le point ou vous en êtes à un moment précis de votre carrière.

Pendant votre séjour à l'étranger, l'entreprise a subit des restructurations, la crise est passée par la, votre ancienne fonction a été supprimée, et vous vous inquiètez de savoir ce que vous réserve votre retour en France, qu'elle fonction allez vous occuper, allez vous être muté ?
Vous faites jouer vos réseaux dans l'entreprise et vous restez en veille permanente sur les opportunités qui se peuvent se présenter au fur et à mesure.
Accepterez-vous un autre poste / un changement de fonction dans l'entreprise ?
Accepterez-vous une mutation dans une autre agence ?

Avant de partir à l'étranger, vous devez demander à inclure dans votre clause retour d'expatriation, le niveau de salaire garantie au moment du retour, mais aussi la date d'information de votre retour en France au mois 6 mois avant l'échéance, pour vous permettre de vous organiser.

Ne pas oublier que le retour d'expatriation influence :
Votre niveau de vie
Vos habitudes
Le choc culturel et la réadaptation .






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